آساخبر:در راستای توسعه نظام پذیرش و بررسی پیشنهادها و ارج نهادن به تلاش و کوشش فعالین در این حوزه، جشن سالیانه نظام پذیرش و بررسی پیشنهادها با حضور مدیرعامل، اعضای هیئت مدیره، معاونین و مدیران و جمعی از همکاران شرکت برگزار گردید.
مدیر عامل شرکت آب و فاضلاب آذربایجان شرقی در این جلسه با اشاره به اهمیت نظام پیشنهادها گفت: نظام پیشنهادها روش و ابزاری است که می توان از فکر، خلاقیت و ایده های کارکنان برای حل مسائل، بهبود روند کار، ایجاد فرصت های جدید و بهبود وضعیت سازمان استفاده نمود.
خانی در ادامه با اشاره به تاکیدات وزارت نیرو و شرکت مهندسی آب وفاضلاب کشور مبنی بر مشارکت کارکنان در توسعه و پیشرفت سازمانی ، اظهار داشت: بایستی تعهدات شرکت در این حوزه از طریق توسعه مشارکت همکاران محقق شده و لازمه این امر بسترسازی مدیران در حوزه ستادی و مناطق شرکت می باشد. در این مراسم از پیشنهاددهندگان پیشنهادهای برتر، مدیران موفق و نمونه در زمینه پیشنهادها، دبیر و رابطین برتر و بیشترین پیشنهاددهنده و پیشنهاد مصوب با اهدا لوح تقدیر، تقدیر شد .
برچسب های :
دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط پایگاه تحلیلی و خبری آسانیوز در وب سایت منتشر خواهد شد
پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد
لطفا از تایپ فینگلیش بپرهیزید. در غیر اینصورت دیدگاه شما منتشر نخواهد شد.